千代田統括支部 例会及び第7回研修会(11月)のお知らせ

千代田統括支部発R03第12号
令和3年9月吉日

会員各位

東京都社会保険労務士会
千代田統括支部
統括支部長 森 俊介
( 公 印 省 略 )

千代田統括支部 例会及び第7回研修会(11月)のお知らせ

初秋の候 皆様におかれましては、ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
さて、例会及び第7回研修会を下記により開催いたしますので、多くの方にご参加いただきますようご案内申し上げます。
なお、研修会にご出席の方は、イベント申込みページから申し込みください。開催日前日までに「イベント申込みページ」記載のメールアドレスへ、ZOOMミーテイングのURLをお送りいたします。

1.開催日時

令和3年11月2日(火) 午後4時00分~6時00分

2.開催形式

ZOOMによる開催

3.例  会

午後4時00分~4時30分

・統括支部長挨拶
・東京会、千代田統括支部等に関する諸連絡
・その他

4.研修会

午後4時30分~6時00分

(1) テーマ
「70歳就業機会確保時代を迎えた企業の「高年齢者雇用」への対応」
~高年齢者雇用の社内制度の設計および運用の実務対応~

(2) 講 師
株式会社田代コンサルティング
代表取締役 社会保険労務士 田代 英治 氏

(3) 内 容
70歳までの就業機会の確保を企業の努力義務とする改正高年齢者雇用安定法が施行されました。希望する高年齢者に働く機会を確保し活躍してもらうことは必要である反面、企業においては、対応の難しさが増しているのが現状ではないでしょうか。
今回の講座では、大手海運会社の人事部で勤務社労士として活動後、開業後は人事制度設計と運用をメインに企業人事の支援を続ける株式会社田代コンサルティングの田代英治氏をお迎えし、最新の企業事例にも触れながら、企業が取り組むべき高年齢者雇用(創業支援等措置も含め)への対応について実務留意点を解説していただきます。

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